“感谢开发区和派驻司法站的帮助！过去公司在材料采购上吃过亏，这次碰到了拿不准的一些合同条款和细节在开发区和派驻司法站的帮助下得到了详细的答疑解惑，避免了公司可能出现的资金损失”，怀化市中三源电子有限公司董事长王小忠说道。

2023年以来，辰溪产业开发区管委会与辰溪县司法局共同发挥法治对营商环境的引领、规范和保障作用，重点在对企业开展法律服务方面联合发力，为企业提供优质的法律服务，进一步优化园区的法治化营商环境。

一、当好企业的矛盾“调解员”

在开发区管委会专门增设司法站，兼顾劳动人事争议调解工作，重点围绕企业矛盾纠纷、员工薪资待遇、协议履行等工作为企业纾困解难，及时排查和参与矛盾纠纷化解，维护群众的合法权益，做到“小事不出园区、大事不出县，小事纠纷就地解决”。经司法事前调解，产业开发区的法律纠纷问题同比下降90%以上，并成功获“湖南省金牌调解组织”殊荣。

二、当好企业的合同“把关员”

充分发挥司法站专业人员、公益律师和专业法律顾问的作用，为企业提供多维度的专业法律服务，为企业的合同“把脉”献策，开展法律问题指导，审查修改合同协议，提供法律意见。今年以来，仅司法站就为企业免费提供法律解答服务13条，减轻了企业的法律成本2万余元。

三、当好企业的法治“宣讲员”

组织专业人员深入企业举办法治辅导宣讲，通过双向“互动式”问答和案例辅导等方式，围绕企业之间、企业和消费者合同签订、纠纷化解、突发事件应对等方面，增强企业及员工的法律意识和法治思维。同时，通过悬挂横幅、发放宣传资料、宣讲法律故事、解答法律咨询等形式开展法治宣传，丰富企业及员工的法律意识，为园区企业营造和谐稳定的用工环境。

四、当好企业的法律“体检员”

定期组织由律师、法律工作者、司法局组成“企业法治体检联合会诊组”深入企业开展联合法治会诊，查明企业法律风险和短板，给予企业专业的法律意见建议。下一步，产业开发区将会同相关单位着力打造“法律+”的服务平台，通过网络会诊、线上咨询、一对一服务等方式，帮助企业进一步解决日常的法律问题，助力企业健康有序发展。