新晃多举措促高校毕业生高质量充分就业
8月8日至9日,新晃侗族自治县夜郎文体广场人头攒动、热闹非凡,以“攻坚促就业 奋进创未来”为主题的高校毕业生专场招聘会暨迎县庆群众文艺比赛活动在此举行。
此次活动由新晃侗族自治县人力资源和社会保障局、新晃侗族自治县文化旅游广电体育局等单位联合举办,旨在通过“就业服务+文化展演”的创新模式,为返乡高校毕业生搭建就业桥梁。
活动现场,183家企业携2450个就业岗位到场招贤纳士,涵盖建筑材料、电子科技、现代服务、教育培训等多个领域。 专场招聘会实现线上、线下实时互动,除设企业招聘展位外,现场特设政策咨询、劳动维权、创业扶持、特色产品展销及直播互动专区,为求职者和市民提供多元化服务。“非常感谢政府为我们搭建平台,让我们有机会与这么多企业面对面交流。我相信通过个人努力很快就能找到一份满意的工作,为自己的未来打下坚实的基础。”大学毕业生吴潇剑说。
据统计,两天的招聘会共接待求职者咨询1200余人次,初步达成就业意向近200人。
新晃侗族自治县位于湖南省最西部,与贵州毗邻,近年来,该县依托怀化国际陆港平台,积极构建跨省劳务协作新机制,尤其把高校毕业生就业当作民生头等大事来抓,不断优化工作机制,建立县、乡、村三级联动的网格化就业管理格局。
今年以来,该县以“就业帮”服务驿站为纽带,制定了全方位、个性化、全链条的高校毕业生就业服务机制,为返乡大学毕业生提供就业形势分析、职业指导、岗位推介、就业见习、技能培训等18项就业精准服务,让更多高校毕业生在”家门口“走稳、走实、走好就业路。截至7月底,该县累计帮助130余名高校毕业生实现就业创业梦,并开发公益性岗位2367个,认定就业见习基地23个。
新晃人力资源和社会保障局党组书记、局长杨天有表示,下一步,该县将持续深化湘黔边界区域劳务协作机制,优化就业服务体系,不断拓宽就业渠道,为企业和求职者搭建更高效的对接平台,推动高校毕业生等重点群体高质量充分就业。
(全媒体记者 邱承 通讯员 吴光均)