地处怀化最南端的通道侗族自治县，常住人口20万，是一个后发展的少数民族县。近年来，当地人社部门通过“通道侗嫂”劳务品牌赋能延伸产业链条，让更多的妇女与农民工靠技能致富，实现上万人就业增收。

立足侗族县情，创办“侗嫂”品牌

这个市级劳务品牌名称为何叫“通道侗嫂”？它被认定为劳务品牌的优势是什么？通过它就业的都是月嫂这类人群吗？负责人的性格是否相似近年大火的电视剧《狂飙》里的大嫂？那般风风火火、有胆识？带着这些疑问，记者踏上了怀化最南端——通道侗族自治县采访之旅。

“二楼是我们通道侗嫂月子中心，1000多个平方；我准备把一楼也盘过来，把家政服务板块搬过来，便于运营管理。”在通道侗嫂月子中心，我们见到了“通道侗嫂”劳务品牌负责人肖志红。正如我们猜测，肖志红是位干练的女企业家，有勇有谋。

“通道侗嫂”的品牌之路不谋捷径，而是一步一个脚印。肖志红从最初的家政之旅，直至2018年通道侗嫂品牌开始孕育，开启了它的历程；2019年初，她又参加母婴催乳高级讲师课程，经考核合格并获得讲师资格证书。此时的她已经带领员工涉及家政、月嫂行业。随即，2020年底，在通道人社部门的帮助下，她开办通道首家智能化月子中心，励志将通道侗嫂打造成一个家喻户晓的少数民族服务品牌。

“在我们通道，未出嫁的姑娘和已经嫁人的妇女，被叫做‘阿买’，也就是嫂子，这就是我们这个劳务品牌的名称由来。”至于为什么取名叫“通道侗嫂”，肖志红侃侃而谈。

经过三年发展，通道侗嫂劳务品牌下辖通道侗嫂职业培训学校、通道侗嫂家政服务有限公司、通道侗嫂月子中心、通道侗嫂商务服务有限公司等，不难看出，“通道侗嫂”含培训和就业平台两条主线；而“培训＋就业”的品牌特色，便是这一劳务品牌良性发展的重要保障。

据悉，自通道侗嫂品牌创立以来，近几年用工人数不断增加，2021 年用工 1782 人次，2022 年用工 2459 人次，2023 年用工 3062 人次，2024 年用工6697 人次，推荐就业岗位2100余个，带动就业14000余人。“我们营业收入达500余万元，我们员工待遇也不错，在通道比较出名，培训、就业一条龙，这让我很自豪。”肖志红介绍道。

政府赋能“造血”， 万名“侗嫂”就业

肖志红的话说得相对谦虚。实际上，“通道侗嫂”薪资待遇好，在当地口口相传。月嫂陆霞就是听说了这些，才主动找上了门。

“我小孩在读大学，之前都是问他爸爸要生活费，现在都是问我要，我现在一个月七千。”陆霞兴高采烈地介绍。今年43岁的陆霞，2021年在通道侗嫂职业培训学校参加培训，考取了育婴方面的资格证书。这几年，她在通道侗嫂月子中心就业，成为一名月嫂。“能在家门口拿到这么多钱，非常不错。”陆霞说，她非常满意现在的薪资待遇。

跟陆霞不同，黄泽妹在“通道侗嫂”里的资历更深，现在已经是通道侗嫂月子中心里的管理层。2019年，黄泽妹在政府组织下进行了家政行业的培训，后又进行了育婴服务类的培训，由于表现出色，她在“通道侗嫂”下辖的几家公司，一路从普通家政服务员干到了月嫂、公司管理者，薪资待遇也一路水涨船高。

陆霞和黄泽妹只是其中一、两个代表，事实上，通过“通道侗嫂”直接就业或推荐就业的人数已经上万人次。通道就业服务中心主任龙开灯告诉我们，“通道侗嫂”被认定为市级劳务品牌的优势之一，就是它拥有专业师资力量，同时能够结合市场需求和侗族特色，开办家政服务、育婴服务、养老护理、电工等技能培训和创业培训，并积极探索“培训+就业”的联通桥梁，“实现在接受专业培训后，有就业意愿的可直接在‘通道侗嫂’家政服务有限公司、‘通道侗嫂’月子中心等本地企业就业，同进也可输送外出就业。”

如何推动该劳务品牌迈向高质量发展，让更多人通过技能致富？通道侗族自治县人社局精心打造“通道侗嫂”劳务品牌；加大对“通道侗嫂”劳务品牌的政策支持力度，促进品牌成长；加大对“通道侗嫂”劳务品牌的宣传推广，树立行业标杆。三方面工作为该劳务品牌积极赋能、“造血”。

现在，通道侗嫂劳务品牌已经有力推动了该县家政行业的发展，同时也为家政行业稳定培养优秀技能人才树立了行业标杆。“提高了家政服务的质量，持续带动城乡劳动力就业。”龙开灯如是说。

直播带岗新业态，妇女、农民工就业创业天地宽

“通道侗嫂”特色亮点是什么？肖志红、龙开灯告诉我们——直播带岗。

近年来，网络电商如火如荼，尤其是抖音带货更是掀起全民电商的热潮。通道人社局就业服务中心抓住契机，主动动员和支持广大劳动者和劳务公司，学习运用新技术，拓展就业创业门路。今年，“通道侗嫂”就在县就业服务中心的指导下，依托“互联网+就业服务”新模式，在抖音平台开设“通道就业”号和“通道侗嫂直聘”号，每日开播，为广大求职者和用人单位搭建供需交流“云”平台。

为什么要拥抱数字化公共服务呢？龙开灯坦言，“通道侗嫂”让很多妇女实现了靠技能致富、靠本事吃饭，它的品牌和口碑已经深入人心，依托它发布招聘信息，能够为全县广大的妇女乃至农民工提供就业信息、创业信息，为妇女与农民工就业创业赋能。

“今天我们发布本地黄柏工业园区招工企业信息，有缝纫师……”11月22日，“通道就业”号和“通道侗嫂直聘”号双号开播，主播正在为求职者答疑解惑，回复求职者对于岗位需求、用工环境、薪酬待遇等关键信息。

肖志红介绍，“通道就业”号和“侗嫂职聘”号深受群众好评，“每天有3000多人次的在线流量，就业咨询量达1000多人次”。

龙开灯补充说：“今年截止到目前，直播间累计共为210家企业发布招聘岗位1500多个，达成就业意向2000余人，实现了待业群众‘家门口’就业。”对此，通道人社局致力于做好"岗位推荐、线上答疑、后台服务"三位一体的就业服务工作，让好工作"触屏可及”。

而关于未来，关于“通道侗嫂”劳务品牌下一步高质量发展，通道相关职能部门及企业，已有了一致目标。

“我们将探索更多新领域，创造更多就业机会，加强与周边地区及企业合作，实现资源共享、优势互补，拓展业务范围，推动通道侗嫂行业规模化、专业化、品牌化发展。”“通道侗嫂”劳务品牌负责人肖志红坚定地说。

（怀化日报全媒体记者 蒲芳 吴涛）