7月6日至7月20日，国网新晃供电公司领导班子成员分成7个小组分别对该公司一线部门、班站所关键负责人家庭开展了“安全家访”活动，力促该公司安全生产上台阶。

据了解，为推进安全文化走深走实，进入7月，该公司把对员工的关心关爱从公司延伸到家庭、从8小时内扩展到8小时以外，让员工家庭也深切感受“电力大家庭”的温暖，特由安监部牵头组织开展了此次“安全家访”活动。“感谢领导的关心，我之前有时对他的工作确实不够理解，通过今天的家访，我深知他的不容易，我一定照顾好孩子、照顾好家庭，全力做好他的坚强后盾。”在变电检修一班班长禹智华家中，其妻子邓永红向该公司工会负责人如此表态。尽管此次“安全家访”活动在该公司是第一次开展，却得到几个家庭的充分理解和大力支持，反响效果甚佳，达到了预期成效。

该公司主要负责人表示，以后这样的“安全家访”活动将常态化开展，搭建起企业与员工家庭之间相互沟通联系的桥梁，把安全文化渗透到各一线部门、班站所所有员工家庭，让其家人详细了解一线员工的安全压力，全力理解及支持其工作，当好“贤内助”，确保员工以最佳状态投入工作岗位，保障安全生产，实现“四不伤害”。

（通讯员 彭华舜 罗燮）